logo

Ingeniero/a industrial

Banda del Río Sali
Presencial
1.800.000 $ a 2.000.000 $ (Mensual bruto)
1 Puesto
Contrato por tiempo indeterminado
Jornada completa

Desde Ceta Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero/a Industrial para ocupar el puesto de responsable de depósito para una importante empresa de logística ubicada en la zona este de Tucumán.

Descripción del Puesto:
El Responsable de Depósito será encargado de gestionar, coordinar y supervisar las actividades relacionadas con el almacenamiento, recepción y despacho de mercadería, asegurando el cumplimiento de los tiempos y estándares de calidad establecidos por la empresa. Además, será responsable de mantener un control preciso de los inventarios y garantizar el óptimo funcionamiento del depósito en términos de espacio y recursos.

Responsabilidades:
-Gestión de Inventarios: Supervisar el control de inventarios, asegurando la exactitud de los registros y la disponibilidad de productos.
-Coordinación de Operaciones: Organizar y coordinar la recepción, almacenamiento, preparación y despacho de productos según los requerimientos de la operación logística.
-Supervisión de Equipos: Liderar al equipo de operarios del depósito, asignando tareas y asegurando el cumplimiento de los objetivos diarios y mensuales.
-Optimización de Espacios: Asegurar una correcta disposición de los productos en el depósito para maximizar el uso eficiente del espacio.
-Seguridad y Normativas: Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene en el depósito, así como la correcta manipulación de los productos.
-Mantenimiento del Depósito: Coordinar el mantenimiento y limpieza de las instalaciones, así como el buen funcionamiento de los equipos de trabajo (montacargas, estanterías, etc.).
-Gestión de Reportes: Elaborar informes periódicos sobre el estado del inventario, indicadores de productividad, y cualquier anomalía detectada.
-Coordinación con Otras Áreas: Colaborar estrechamente con los equipos de transporte, administración y atención al cliente para garantizar una logística fluida y eficiente.

Requisitos:
-Experiencia mínima de 3 años en la gestión de depósitos, almacenes o centros de distribución.
-Ser Ingeniero/a industrial (excluyente)
-Conocimiento en sistemas de gestión de inventarios (ERP, WMS).
-Experiencia en liderazgo de equipos operativos.
-Capacidad de planificación y organización.
-Fuerte orientación a la eficiencia y a la resolución de problemas.
-Conocimiento de normativas de seguridad e higiene en el trabajo.
-Disponibilidad para trabajar en horario cortado de lunes a viernes y sábados medio día.

Habilidades Deseadas:
-Capacidad de trabajo bajo presión y adaptación a cambios.
-Habilidades de comunicación y liderazgo.
-Proactividad y enfoque en la mejora continua.
-Experiencia en la implementación de procesos de optimización logística.

Se ofrece:
-Remuneración competitiva acorde a la experiencia.
-Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa líder en el sector logístico.
-Ambiente dinámico y de constante crecimiento.

¡Si cumplís con los requisitos esperamos tu postulación!

#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Universitario
Otros
Vehículo propio

Valorado

Experiencia profesional
2 años

Sobre Ceta Capital Humano

Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.

Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.

Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.

Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.

En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.