Vendedor fotovoltaico
En Ceta Capital Humano estamos buscando un/a Vendedor/a Técnico/a para importante empresa de ingeniería eléctrica.
TU OBJETIVO PRINCIPAL SERÁ generar y gestionar oportunidades comerciales, ofreciendo soluciones técnicas y de calidad a clientes del rubro eléctrico y de la construcción.
¿QUÉ HARÁS EN ESTA POSICIÓN?
• Desarrollar y gestionar cartera de clientes (constructoras, distribuidores, obras eléctricas, industrias).
• Realizar visitas a obras, clientes y distribuidores para asesorar sobre materiales eléctricos y de obra.
• Negociar acuerdos comerciales
• Asesoramiento técnico-comercial en sistemas fotovoltaicos
• Cumplir con objetivos de ventas y proponer estrategias de crecimiento.
REQUISITOS
• Experiencia previa en ventas técnicas en el rubro (preferentemente en energía solar o eléctrica).
• Conocimiento de materiales eléctricos y de obra.
• Disponibilidad para viajar.
VALORAMOS
• Conocimiento técnico aplicado a la venta.
• Orientación a resultados y capacidad de negociación.
• Iniciativa y autonomía para generar oportunidades comerciales.
• Calidad de servicio y compromiso con el cliente.
¡Te estamos esperando!
Requisitos
Estudios
Otros
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Ceta Capital Humano
Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.
Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.
Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.
Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.
En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.
