Coordinador de Limpieza, Rio Tercero
Desde CETA Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de Coordinador de Limpieza para importante empresa situada en Rio Tercero- Córdoba.
Sus responsabilidades serán:
- Coordinar y supervisar las actividades de limpieza del personal a cargo.
- Contratar, capacitar y supervisar al personal .
- Garantizar que se cumplan los estándares de limpieza.
- Gestionar el inventario de suministros de limpieza.
- Supervisar el mantenimiento de las instalaciones
- Control de operarios y servicios
- Identificar las necesidades de capacitación y entrenamiento del personal
- Informar a la gerencia de operaciones las novedades referentes a situaciones de calidad, seguridad, salud y medio ambiente.
Requisitos:
- Experiencia previa en gestión de servicios generales de limpieza en empresas
- Conocimiento de normas de seguridad y mantenimiento.
- Excelentes habilidades organizativas y de comunicación.
- Capacidad de manejo de personal
Ofrecemos:
-Jornada laboral de Lunes a Viernes de 7:30 a 15:30
-Contrato por tiempo indeterminado
-Ingresos inmediatos
-Posibilidad de crecimiento
-Excelente ambiente laboral
-Desarrollo
Si la vacante te interesa postulate al aviso!! Te estamos buscando!!
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Ceta Capital Humano
Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.
Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.
Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.
Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.
En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.
