Clasificador Aduanero Eventual GBA CABA
En Ceta Capital Humano, nos encontramos en la búsqueda de un Empleado Eventual de Clasificación Aduanera, para incorporarse a importante empresa de logística y paquetería, para trabajar de forma remota
Principales tareas:
Clasificar las mercancías de acuerdo a la normativa vigente, para determinar los impuestos y regulaciones que se deben aplicar.
Revisar físicamente las mercancías
Asignar la fracción arancelaria correcta a los productos
Evaluar las características, composición y uso de los productos
Interpretar fichas técnicas, catálogos y especificaciones de los bienes
Calcular aranceles de importación y exportación
Verificar regímenes especiales, derechos compensatorios y preferencias arancelarias
Elaborar informes técnicos sobre nuevas resoluciones de clasificación arancelaria
Actualizarse constantemente en los cambios normativos y jurisprudenciales
Conocimientos:
En las tareas especificadas
Secundario completo, con analítico en mano.
Horarios de trabajo: 08 a 17 Hs -
Si cumplís con los requisitos y tenes conocimientos en las tareas especificadas esperamos tu postulación!
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Ceta Capital Humano
Somos una compañía jóven y dinámica que se siente comprometida con las necesidades del cliente, que le gustan los desafíos e intenta estar cerca, personalizando cada necesidad, lo que sin duda permite lograr una mejor comprensión de cada situación.
Buscamos conocer a nuestro cliente y detectar sus necesidades formando un equipo de trabajo que codo a codo logre el objetivo.
Tomamos cada necesidad como propia intentando lograr que nuestras relaciones se fortalezcan generando confianza desde el profesionalismo y la dedicación.
Nuestras relaciones siempre intentan ser de largo plazo, es por ello que apostamos a que nuestro trabajo nos avale logrando ser siempre la primera opción para el cliente.
En lo referente a cobertura hemos trabajado incansablemente con los profesionales responsables de cada una de nuestras áreas de negocios, buscando superar nuestros propios estándares en cuanto a minimizar los tiempos de respuesta y calidad de los postulantes presentados, utilizando en este punto, las herramientas especiales de las que disponemos en materia de innovadoras técnicas de selección.
